(MPI Portal) – Sáng ngày 01/07/2011, Công đoàn Bộ Kế hoạch và Đầu tư tổ chức sơ kết công tác công đoàn 6 tháng đầu năm và nhiệm vụ công tác 6 tháng cuối năm 2011. Tới dự Hội nghị sơ kết có đồng chí Nguyễn Văn Trung, Thứ trưởng Bộ Kế hoạch và Đầu tư, các đồng chí chủ tịch Công đoàn của các Cục, Vụ, Viện, Trung tâm trực thuộc Bộ.
 |
|
Đồng chí Trần Thị Hồng Minh, Chủ tịch Công đoàn Bộ phát biểu tại Hội nghị. Ảnh: Minh Hậu (MPI Portal)
|
Thay mặt Công đoàn Bộ, đồng chí Chủ tịch Công đoàn Trần Thị Hồng Minh đã trình bày báo cáo về kết quả 6 tháng đầu năm, những mặt đạt được, còn hạn chế và nhiệm vụ trong 6 tháng cuối năm 2011.
Theo báo cáo, trong 6 tháng đầu năm, Công đoàn Bộ đã thực hiện tốt công tác tuyên truyền, vận động như triển khai thực hiện phong trào thi đua “Lao động giỏi”; tiếp tục thực hiện tốt cuộc vận động “Học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh” và tiếp tục triển khai thực hiện các Nghị quyết của Đại hội lần thứ III Công đoàn Viên chức Việt Nam, Đại hội lần thứ X Công đoàn Việt Nam.
Cũng trong 6 tháng đầu năm, Công đoàn Bộ đã phối hợp với Vụ Tổ chức cán bộ tổ chức thành công 3 hội nghị giới thiệu ứng cử viên đại biểu Quốc hội; vận động cán bộ, công chức, viên chức tham gia cải cách hành chính, đấu tranh chống tham nhũng, lãng phí; tuyên truyền, vận động, bồi dưỡng, giới thiệu đoàn viên công đoàn ưu tú cho Đảng.
Về công tác văn thể, Công đoàn Bộ đã tổ chức thành công nhiều chương trình Hội thi, giao lưu văn nghệ trong đó phải kể đến Hội thi thời trang “Phong cách MPI”; các giải thể thao, văn nghệ chào mừng nhân dịp 30/4 và 1/5, tạo không khí phấn khởi, vui tươi cho tập thể cán bộ, công chức, viên chức .
Công tác chăm lo đời sống vật chất - tinh thần cũng được Công đoàn Bộ quan tâm hơn. Công đoàn Bộ đã phối hợp với Ban Đời sống cơ quan đưa ra nhiều giải pháp để tăng nguồn Quỹ Đời sống, góp phần cải thiện đời sống của cán bộ đoàn viên như khai thác tầng 1 nhà chung cư Dịch Vọng; phối hợp với Báo Đầu tư tăng nguồn thu cho Quỹ Đời sống; kiện toàn lại Nhà ăn nâng cao chất lượng phục vụ cán bộ công chức, viên chức và bước đầu đáp ứng được yêu cầu của cán bộ công chức, viên chức trong Bộ...
Trong 6 tháng đầu năm, Công đoàn Bộ đã tuyên truyền vận động kết nạp được 50 đoàn viên mới là cán bộ, công chức của cơ quan; giới thiệu nhận xét 35 đoàn viên ưu tú, kết nạp vào Đảng Cộng sản Việt Nam 15 đồng chí; mở lớp tập huấn bồi dưỡng nghiệp vụ công tác công đoàn cho các Công đoàn trực thuộc; chỉ đạo Công đoàn các đơn vị trực thuộc tiến hành Đại hội nhiệm kỳ. Đến nay, có 25/32 Công đoàn đã tiến hành Đại hội, các Công đoàn còn lại tiếp tục kiện toàn tổ chức.
Nhiệm vụ công tác 6 tháng cuối năm 2011 là đẩy mạnh phong trào thi đua “Lao động giỏi” bằng việc động viên cán bộ đoàn viên thực hiện tốt các nhiệm vụ chính trị, chuyên môn được Bộ giao; tiếp tục vận động cán bộ đoàn viên thực hiện phong trào xây dựng người cán bộ công chức “trung thành, sáng tạo, tận tuỵ, gương mẫu” và thực hiện cuộc vận động “Học tập và làm theo tấm gương đạo đức Hồ Chí Minh” góp phần xây dựng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức của Bộ ngày càng trưởng thành cả về chuyên môn và chính trị đáp ứng yêu cầu công tác trong thời kỳ mới;phối hợp với chính quyền và các tổ chức đoàn thể phát động thi đua và tổ chức kỷ niệm các ngày lễ lớn trong năm (tổ chức lễ kỷ niệm 27/7, Hội thao MPI mở rộng lần hai, giải thể thao kỷ niệm ngày 29/8 và 22/12…); Tuyên truyền và tổ chức hiến máu tình nguyện năm 2011.
Nhiệm vụ tiếp theo là tiếp tục xây dựng tổ chức Công đoàn vững mạnh, chú trọng đào tạo đội ngũ cán bộ công đoàn, tuyên truyền kết nạp đoàn viên mới và tham gia xây dựng Đảng vững mạnh.
Thay mặt Ban chấp hành công đoàn, Chủ tịch Công đoàn Bộ Trần Thị Hồng Minh đã đưa ra một số kiến nghị tớiLãnh đạo Bộ và Hội đồng thi đua khen thưởng cơ quan xem xét, áp dụng các chế độ khuyến khích như nâng lương trước thời hạn, đối với các công đoàn viên được tặng Bằng khen, Huân, Huy chương của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam;đề nghị Công đoàn Viên chức Việt Nam tổ chức thường xuyên các hội nghị, tập huấn phục vụ việc phổ biến, trao đổi kinh nghiệm.
Các đại diện Công đoàn cơ sở đã cùng nhau thảo luận và đưa ra những ý kiến góp ý cho báo cáo nhằm góp phần đưa Công đoàn cơ quan trở thành tiếng nói của cán bộ công chức, viên chức, bảo vệ cho quyền lợi và nguyện vọng của cán bộ công chức, viên chức./.
Thúy Quyên
Cổng thông tin điện tử Bộ Kế hoạch và Đầu tư